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  • Cucu j'espère que vous allez bien. Voilà j'ai réussi les examens du Selor. Comment sa se passe par après car je n'ai toujours reçu aucune offre. Je suis classé parmi les 50 premières places et le recrutement est pour 55 postes.

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    • Envoyé par fabi324 Voir le message
      Cucu j'espère que vous allez bien. Voilà j'ai réussi les examens du Selor. Comment sa se passe par après car je n'ai toujours reçu aucune offre. Je suis classé parmi les 50 premières places et le recrutement est pour 55 postes.
      Bonjour,

      Félicitation. Je ne sais pas comment ça fonctionne aux finances mais avec le covid ça risque de mettre plus de temps que normalement ( mais la notion de temps, d'urgence, ... est un concept particulier dans la fonction publique -) )

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      • Salut:) J'ai passé le premier test de selor que j'ai réussi. Maintenant je dois passer "Screening spécifique" mais il n'y a pas plus d'informations. Je me demande comment je pourrais me préparer. Lors du premier test j'ai eu le bac à courrier, raisonnement abstrait et le jugement situation.
        Le 2ème test durera 1h30.

        Avez-vous une idée à quoi je peux m'attendre? Je suis le niveau B.

        Je vous remercie ;)

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        • Bonjour à tous.
          Offre : "Bacheliers tous départements fédéraux" : Pas de screening générique (qui est toujours valable pour moi, pas de chance), mais bien directement un screening spécifique.. Quelqu'un a t'il une idée en quoi ça consiste? Merci pour votre réponse.

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          • Bonjour à tous , je suis nouveau ici . Est ce que quelqu'un peut m'expliquer un peu le test spécifique à la fonction pour les douanes (niveau c) je vais le passé prochainement . Merci

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            • Envoyé par Naj39 Voir le message
              Bonjour à tous,

              J'aimerai savoir à quoi consiste le test screening spécifique pour le niveau C en tant qu'assistante adminstrative, pourriez-vous me donner plus d'information pour pouvoir me préparer à ce test, merci à vous
              Bonjour,

              Je suis également inscrit à ce test et j'ai demandé au SELOR en quoi il consistait: il s'agit du test d'aptitude administrative (démo dispo sur le site du SELOR) et du test de jugement situationnel.

              Bonne chance ;-)

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              • Bonjour,

                Je dois passer le test Selor: Screening spécifique à la fonction - épreuve informatisée Niveau A pour Master (AFG20179) - TOUS DEPARTEMENTS FEDERAUX; en quoi cela consiste pour un screening spécifique?
                Dans la liste des tests de Selor, à quoi correspond Les compétences intégrer l'information et décider?

                Merci d'avance

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                • CASAPAPEL
                  salimliege
                  Yesu 2020

                  Pour les questions concernant le screening spécifique: il s'agit souvent d'un test de jugement situationnel où les compétences comportementales spécifiques à la fonction sont testées.

                  Soit les compétences testées sont indiquées dans la procédure, soit elles sont de toute façon mentionnées sur l'offre/profil.
                  Et pour avoir une explication des compétences comportementales, le dictionnaire des compétences est disponibles via ce lien (faut charger le pdf): https://www.selor.be/fr/comp%C3%A9tences/

                  Le site de "little panda" m'a bien aidée quand je me suis préparée pour les tests du Selor, ici l'article sur le jugement situationnel : https://www.littlepanda.be/2018/11/0...tionnel-selor/
                  Les exemples datent un peu mais pour le reste, cela donne de bons conseils

                  Aussi le blog d'Aurian, un peu fourre-tout : https://aurian2012.wordpress.com/201...ge-3/#comments

                  Dans les commentaires de ce blog, un lien pour le pdf du livre Orseu pour s'entraîner pour le jugement situationnel: https://aurian2012.wordpress.com/201...ge-3/#comments



                  Bonne chance à tous/toutes
                  Dernière modification par PicEpeiche, 08 août 2020, 14h11.

                  Commentaire


                  • Bonjour à tous,

                    Est-ce que l'un d'entre vous pourrait le donner des informations concernant un test informatisé qui mesure les compétences "analyser l'information" et "résoudre les problèmes" (B)?

                    S'agit-il su jugement situationnel? Bac à courrier?

                    Merci déjà de vos réponse :)

                    Commentaire


                    • Bonjour tout le monde,

                      D'ici deux semaines, je dois passer les test numériques et verbal niveau B pour le SPF Finance.

                      Y'aurait-il une ou plusieurs personnes qui ont fait le test récemment ?

                      Je vous remercie d'avance pour vos réponses

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                      • Envoyé par a_kiki007 Voir le message
                        Bonjour à tous,

                        Est-ce que l'un d'entre vous pourrait le donner des informations concernant un test informatisé qui mesure les compétences "analyser l'information" et "résoudre les problèmes" (B)?

                        S'agit-il su jugement situationnel? Bac à courrier?

                        Merci déjà de vos réponse :)
                        Hello,

                        Généralement, il s'agit du test de jugement situationnel.
                        Pour une définition des compétences comportementales, le dictionnaire des compétences est disponibles via ce lien (faut charger le pdf): https://www.selor.be/fr/comp%C3%A9tences/

                        Le site de "little panda" donne des conseils sur le jugement situationnel : https://www.littlepanda.be/2018/11/0...tionnel-selor/

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                        • Envoyé par PicEpeiche Voir le message
                          CASAPAPEL
                          salimliege
                          Yesu 2020

                          Pour les questions concernant le screening spécifique: il s'agit souvent d'un test de jugement situationnel où les compétences comportementales spécifiques à la fonction sont testées.

                          Soit les compétences testées sont indiquées dans la procédure, soit elles sont de toute façon mentionnées sur l'offre/profil.
                          Et pour avoir une explication des compétences comportementales, le dictionnaire des compétences est disponibles via ce lien (faut charger le pdf): https://www.selor.be/fr/comp%C3%A9tences/

                          Le site de "little panda" m'a bien aidée quand je me suis préparée pour les tests du Selor, ici l'article sur le jugement situationnel : https://www.littlepanda.be/2018/11/0...tionnel-selor/
                          Les exemples datent un peu mais pour le reste, cela donne de bons conseils

                          Aussi le blog d'Aurian, un peu fourre-tout : https://aurian2012.wordpress.com/201...ge-3/#comments

                          Dans les commentaires de ce blog, un lien pour le pdf du livre Orseu pour s'entraîner pour le jugement situationnel: https://aurian2012.wordpress.com/201...ge-3/#comments



                          Bonne chance à tous/toutes

                          Merci beaucoup pour ces info très utiles.

                          Commentaire


                          • Bonjour,

                            Je me permets de vous contacter car je dois passer le screening spécifique pour les bacheliers tous départements fédéraux. Je me suis bien évidemment entraînée pour le raisonnement abstrait et le jugement situationnel.

                            Or je viens d'apprendre aujourd'hui que le raisonnement abstrait ne concernait pas (plus?) les transformations de figures mais il s'agit de savoir si A est plus intelligent que B, est-ce B est plus intelligent que C et ainsi de suite.

                            sur le site du Selor aucun exercice ne correspond à cela. Est-ce que quelqu'un aurait déjà eu cet exercice et saurait me dire où je pourrais m'entraîner ??

                            Merci d'avance à ceux qui répondront

                            Commentaire


                            • Hello, il faut attendre combien de temps pour savoir si l'on aura un entretien star lorsque le screening spécifique est réussi ?

                              Commentaire


                              • Bonjour à toutes et à tous,

                                Ayant accepté une offre d’emploi au SPF Finances ( avec préférences à choisir car 44 postes) dont le délai de réponse était le mercredi 12 août inclus, Pouvez-vous me dire combien de temps faut-il pour recevoir une réponse officielle du choix que j’ai dû faire? ( j’étais 3ème dans la liste des lauréats)

                                Merci beaucoup de vos réponses.

                                Commentaire

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